餐饮公司退休扣除一个半月工资怎么算

嵊州市律师网 2025-05-06
餐饮公司退休扣除工资需合法。依据《工资支付暂行规定》,每月扣除不得超工资的20%,且不得低于最低工资。违规扣除可能影响员工生活及权益。
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处理退休扣除工资,应首先确认扣除合法性,再协商或诉讼。若扣除合理,可接受;若不合理,应收集证据,申请劳动仲裁或诉讼。
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退休扣工资应谨慎。操作:1. 确认扣除是否合法,依据《工资支付暂行规定》;2. 若合法,与公司沟通了解详情;3. 若不合法,保留证据,申请劳动仲裁或法律诉讼,维护权益。
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